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Resume for Gina C. for HR / Recruiter / Professional & Consulting Services in Madrid, Spain




Occupation: HR / Recruiter Industry: Professional & Consulting Services
Country: Spain City: Madrid
State: Madrid ZIP: 28027



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Nacionalidad: Española Fecha de Nacimiento: /Agosto/ C/ Miguel Ángel , , Madrid SPAIN ngel Telf. : + Skype: gina.C. Email: C. YÁÑEZ, GINA Experiencia Sept. Actualmente Madrid España STAFFING COORDINATOR International department GRUPO GRUPO SEGULA TECHNOLOGIES / Empresa Francesa. El El Grupo SEGULA Technologies Group fue fundado en , siendo una de las mayores compañías francesas en ingeniería y consulta de innovación. Con más de . trabajadores, SEGULA ía Technologies está presente en diferentes países Argentina, Bélgica, Brasil, China, España, Francia, países Italia, Marruecos, Portugal, Suecia, USA, Tú ez, Rusia, Holanda o Alemania y alcanzó un volumen Túnez, de de ventas de millones de euros en . SEGULA SEGULA Technologies trabaja para sus clientes directamente a través de todas l actividades de las ingeniería de sus sectores automóvil, aeronáutica, marina, ferroviaria, energética, nuclear, automóvil, , farmacéutica, etc. que están en el corazón de la experiencia del Grupo, así como el sector servicio banca de finanzas, seguros, División IT SAP. seguros, Reporto directamente al Director Ejecutivo del De Departamento International de SEGULA TECHNOLOGIES. Abstract Position: Reclutamiento Internacional Fulllifecycle excepto contratación. excepto Responsabilidades: Desarrollo Desarrollo e implementación de la estrategia internacional de reclutamiento del departamento. Coordinación con cada director de país y responsables de negocio países sobre las necesidades de perfiles de expatriación. Coordinación con el departam departamento de reclutamiento o RRHH de cada país, asegurando que las necesidades sean cubiertas en tiempo y forma. ecesidades Creación de la base de datos de perfiles internacionales, Top Experts, expatriados. internacionales, Diseño Diseño de políticas de reclutamiento y reglas de necesidades de expatriación expatriación. Captación de talento en redes sociales. ón Control de tareas de los equipos de reclutamiento internacional, incluyendo nuevas asignaciones diarias. Criba curricular, entrevistas y selección en inglés, francés y español Gestión de portales de empleo como Infojobs y Monster, entre otros. Así como de redes sociales: Linkedin, Twiter, Xing, Viadeo, entre otras. Seguimiento de incorporación de candidatos. Informe de actividades de reclutamiento y selección entre otras actividades. Coordinación de la búsqueda de personal con agencias externas. Jun / Sept Milán Italia ACCOUNT MANAGER RECRUITING WESTHOUSE ITALY / Empresa Alemana. Westhouse selecciona expertos en IT, ingeniería y finanzas, también oferta servicios de consultoría de la gama entera de IT. Basado en Munich, Zurich, Milán, Nueva York, Ciudad del Cabo y Mumbai. Especializada en consultoría de perfiles de ingeniería, finanzas, profesionales IT principalmente SAP/Oracle. Reporté directamente con la Dirección de WESTHOUSE ITALIA. Reclutamiento internacional Fulllifecycle Bélgica, España, Alemania y Francia. Reclutamiento internacional Selección de personal para el mercado español, francés, belga y alemán. Entrevistas en español, ingles y francés Contacto directo con los clientes. Manejo de base de datos internacional. Gestión de portal On circus. Atracción de talento en Redes Sociales: Linkedin/ Xing. Ago / Febr. Contrato a proyecto Orientadora Laboral/ CONSEJO ESPAÑA CGCFE. GENERAL DE COLEGIOS DE FISIOTERAPEUTAS DE GESTOR DE PROYECTO ASESORIA ON LINE Reporté directamente al Presidente del CGCFE. Elaboración de documentos para la búsqueda de empleo e inserción laboral en el mercado nacional e internacional. Construcción de enlaces y redes de información. Asesoramiento personalizado. Formación de la persona encargada de asesoramiento Contrato Indefinido Salamanca España COORDINADORA ADMINISTRATIVA y DE PERSONAL COLEGIO PROFESIONAL DE FISIOTERAPEUTAS DE CASTILLA Y LEÓN CPFCyL Reporté directamente al Presidente del CPFCyL. Conformación del equipo de trabajo, selección y formación. personas a cargo. Definición de perfiles, Evaluación del desempeño, Elaboración del plan formativo anual. Implementación de procesos de calidad por objetivos y cambio organizacional. Adecuación de procesos administrativos a la LOPD. Organización de eventos. Orientación legal y laboral. Contrato Indefinido Colombia / Venezuela CONSULTORA RRHH+GERENTE DE PROYECTOS RRHH OUTSOURCING ASOCIADOS SC Reporté directamente al Gerente de RRHH. Reclutamiento internacional Fulllifecycle Venezuela/Colombia PROYECTO: DANA VENEZUELA Empresa ensambladora de coches SEALING PRODUCTS, S.A. Elaboración de Perfiles e informes para el cliente sobre los sistemas de producción y re organización del trabajo en equipo. Gestión completa de procesos de selección y formación: elaboración de perfiles, job description, realización de anuncios, criba curricular, entrevistas personales con candidatos, realización de informes para cada cliente, definición de necesidades formativas, presentación de candidatos finalistas, elaboración de manuales de acogida, contratación, entre otros. Definición de objetivos y establecimiento de indicadores de cumplimiento. Visitas a clientes. Algunos clientes a mi cargo: Image Quality Outsourcing S.A. Gestión de procesos operativos e informáticos Bogotá UNISYS Consultoría en informática Bogotá ­ Barranquilla ­ Bucaramanga. CORFERIAS Centro Internacional de Negocios y Exposiciones ­Bogotá. MICHELIN ICOLLANTAS Producción ­Bogotá. COCACOLA ProducciónBogotá. HUNTER DOUGLAS Producción Bogotá. PIZZA HUT /Bogotá. KENTUCKY FRIED CHICKEN Bogotá. SUITES PARK HOUSE Bogotá. ARMADA NACIONAL Industria naval, marítima y fluvial / Cartagena de Indias. FORMACIÓN EXPERTO EN DIRECCIÓN DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN SAP R/, Recursos Humanos Universidad de Alcalá ­/ Certificación Modulo HR SAP MASTER UNIVERSITARIO EN DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE RRHHUSAL Universidad de Salamanca. Práctica en el Departamento de Selección de personal del Corte Inglés de Valladolid. DEA DIPLOMA DE ESTUDIOS AVANZADOS EN PSICOLOGÍA SOCIALEMPRESARIAL Universidad de Salamanca. Suficiencia Investigadora Programa de Doctorado Doctorante Universidad de Salamanca ­ Licenciada en Psicología IDIOMAS · · INGLÉS: Nivel Alto Curso Language Studies International Londres Uso diario en el trabajo. FRANCÉS: Nivel Negociación DELF B Diploma de Estudios de Lengua Francesa/Ministère education nationale de l`enseignement superieur et de la recherche. Estudios de Lengua y Civilización francesa Université de Provence Aix Marseille/ Francia año Uso diario en el trabajo. · ITALIANO Básico. PROGRAMAS INFORMATICOS RR.HH: META Y SAP /Word, Excel, Access, Power point, SPSS

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